​Приказ Минтруда России от 12.08.2014 N 549н «Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда» (*)

Определены правила проведения государственной экспертизы условий труда, осуществляемой Рострудом и уполномоченными региональными органами исполнительной власти

Государственная экспертиза условий труда осуществляется в целях оценки:
- фактических условий труда работников;
- правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными или опасными условиями труда;
- качества проведения специальной оценки условий труда.
Экспертиза осуществляется на основании:
- обращений работников, профессиональных союзов, работодателей, органов исполнительной власти, органов ФСС РФ и иных страховщиков;
- определений судебных органов;
- представлений государственных инспекций труда в связи с осуществлением мероприятий по государственному контролю (надзору) за соблюдением требований закона о специальной оценке условий труда.
Срок проведения экспертизы определяется руководителем государственной экспертизы в зависимости от трудоемкости экспертных работ и не должен превышать тридцати рабочих дней.

Зарегистрировано в Минюсте России 31.10.2014 N 3454

Вступает в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования. Документ опубликован не был.

Текст здесь - » Приказ Минтруда РФ от 12.08.2014 №549н (ред. от 17.06.2021) «Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда»